Aktuelle Stellenangebote:

Sie möchten Teil unserer motivierten Teams werden und sich mit Herz und Verstand für die Versorgung der Bürger engagieren? Prima – dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte hierzu unser Online-Bewerbungsformular.

Auch wenn wir die Online-Bewerbung bevorzugen, können Sie uns Ihre Unterlagen selbstverständlich ebenfalls auf dem Postweg zusenden.

Bitte beachten Sie dabei, dass wir Ihre Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gemäß Datenschutzgesetz vernichten.

  • Prozessmanager (m/w/d)

    Unser Angebot:

    • Freuen Sie sich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
    • Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in unbefristeter Anstellung mit der Möglichkeit Ihre Fähigkeiten in Theorie und Praxis weiterzuentwickeln
    • Wir bieten Ihnen eine intensive Einarbeitung, um Sie für die anstehenden Aufgaben bestmöglich vorzubereiten und entsprechend zu qualifizieren
    • Außerdem erwartet Sie:  Erfolgsbeteiligung, Regelmäßige Mitarbeiterfeste, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket, flexible Arbeitszeiten, Betriebsarzt, regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, mobiles Arbeiten, Arbeitskleidung (Technik) und Businesskleidung wird gestellt, familienfreundliche Unternehmensausrichtung, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Vorschlagswesen, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrrad, Bereitstellung von Plätzen in einer Kindertagesstätte, gute Verkehrsanbindung

     

    Ihr Aufgabenbereich:

    • Sie erkennen kontinuierlich Optimierungspotenziale und gestalten in Abstimmung mit den Prozessinhabern und unter Berücksichtigung der einzelnen Anforderungen der Gesellschafter die bestehenden und zukünftigen Prozesse vor dem Hintergrund der Effizienzsteigerung und Kostensenkung
    • Sie digitalisieren und automatisieren Prozesse und gestalten gemeinsam mit dem IT-Team eine durchgängige Systemlandschaft
    • Sie koordinieren zentral alle Projektaktivitäten innerhalb der Gesellschaften und sorgen für ein effizientes Reporting der parallel durchgeführten Projekte
    • Sie etablieren und entwickeln Projektmanagement-Methoden weiter und kümmern sich um die dazugehörige Dokumentation, um die Effizienz und Transparenz der Projekte zu erhöhen

     


    Ihre Voraussetzungen:

    • Sie verfügen über eine Qualifikation und Erfahrungen in den Bereichen Prozessmanagement, Betriebswirtschaft, Change-Management
    • Sie besitzen gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
    • Sie haben eine hohe Affinität zu innovativen Prozessen mit KI-Lösungen
    • Sie gehen analytisch an Aufgaben heran, haben einen hohen Grad an Selbstverantwortung und verfügen über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz
    • Sie arbeiten effizient, gewissenhaft und sind umsetzungsstark
    • Sie eignen sich proaktiv neue Themengebiete an und erarbeiten zukunftsweisende Strategien
    • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

     

    Für weitere Fragen steht Ihnen Udo Rothmund unter 07732 8008-150 gerne zur Verfügung. Sie haben Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Team tatkräftig zu unterstützen? Bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung@remove-this.stadtwerke-radolfzell.de

     

    Prozessmanager (m/w/d)

  • Mitarbeiter Marktkommunikation (m/w/d)

    Unser Angebot:

    • Freuen Sie sich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
    •  Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit Ihre Fähigkeiten in Theorie und Praxis weiterzuentwickeln
    •  Wir bieten Ihnen eine intensive Einarbeitung, um Sie für die anstehenden Aufgaben bestmöglich vorzubereiten und entsprechend zu qualifizieren
    • Außerdem erwartet Sie: Erfolgsbeteiligung, Regelmäßige Mitarbeiterfeste, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket, flexible Arbeitszeiten, Betriebsarzt, regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, mobiles Arbeiten, Arbeitskleidung (Technik) und Businesskleidung wird gestellt, familienfreundliche Unternehmensausrichtung, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Vorschlagswesen, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrrad, Bereitstellung von Plätzen in einer Kindertagesstätte, gute Verkehrsanbindung

     

    Ihr Aufgabenbereich:

    • Sie wickeln IT-unterstützte Marktkommunikationsprozesse für Strom und Gas ab und überwachen diese, dazu gehören:
    • Lieferantenwechselprozesse
    • Wechselprozesse im Messwesen
    • Energiedatenmanagement
    • Sie verwalten die systemseitigen Marktpartner
    • Sie führen als Dienstleistung die IT-unterstützten Marktkommunikationsprozesse Strom und Gas für Dritte durch
    • Sie analysieren selbstständig Klärfällen und nehmen ggf. Kontakt zu IT-Dienstleistern oder Marktpartnern auf
    • Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessabläufen mit

     

    Ihre Vorraussetzungen:

    • Sie haben eine abgeschlossene IT/ kaufmännische Ausbildung
    • Erste Erfahrungen im Bereich Lieferantenwechsel und Energiedatenmanagement und Kenntnisse
      mit dem ERP-Programm Schleupen-CS sind von Vorteil
    • Der Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten insbesondere Excel ist Ihnen vertraut
    • Sie bringen Flexibilität mit, Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig und lösungsorientiert
    • Sie besitzen eine effiziente Arbeitsweise und haben einen hohen Qualitätsanspruch an die eigenen Arbeitsergebnisse
    • Neue Themengebiete wie Prozessabläufe und gesetzl. Anpassungen eignen Sie sich proaktiv an
    • Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren klärungsorientiert

     

    Für weitere Fragen steht Ihnen Michael Kohnke unter 07732 8008-245 gerne zur Verfügung. Sie haben Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen?
    Bewerben Sie sich, gerne per E-Mailbewerbung@remove-this.stadtwerke-radolfzell.de

     

    Mitarbeiter in der Marktkommunikation (m/w/d)

  • Mitarbeiter Rechnungswesen/ Controlling (m/w/d)

    Unser Angebot:

    • Freuen Sie sich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
    • Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer unbefristeten Anstellung mit der Möglichkeit Ihre Fähigkeiten in Theorie und Praxis weiterzuentwickeln
    • Wir bieten Ihnen eine intensive Einarbeitung, um Sie für die anstehenden Aufgaben bestmöglich vorzubereiten und entsprechend zu qualifizieren
    • Außerdem erwartet Sie: Erfolgsbeteiligung, Regelmäßige Mitarbeiterfeste, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket, flexible Arbeitszeiten, Betriebsarzt,
      regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, mobiles Arbeiten, Arbeitskleidung (Technik) und Businesskleidung wird gestellt, familienfreundliche Unternehmensausrichtung, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Vorschlagswesen, betriebliche Altersvorsorge, Jobfahrrad, Bereitstellung von Plätzen in einer Kindertagesstätte, gute Verkehrsanbindung

     

    Ihr Aufgabenbereich:

    •  Sie bearbeiten im Team die Debitorenbuchhaltung
    • Sie verbuchen Bank- und Kassenvorgänge
    • Sie überwachen die offenen Posten und betreiben ein zielorientiertes Forderungsmanagement
    • Sie arbeiten aktiv am Jahresabschluss mit
    • Sie führen Überwachungstätigkeiten im Rahmen der Betriebsbuchhaltung durch und führen Statistiken

     

    Ihre Voraussetzungen:

    • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
    • Ihre Kundenkommunikation ist zielorientiert
    • Sie begleiten gerne Prozessabläufe und entwickeln diese weiter
    • Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der Energiewirtschaft mit
    • Sie haben Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Team
    • Sie haben sehr gute MS-Office-Kenntnisse

     

    Für weitere Fragen steht Ihnen Klaus Hoppe unter 07732 8008-151 gerne zur Verfügung. Sie haben Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Team tatkräftig zu unterstützen? Bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung@remove-this.stadtwerke-radolfzell.de

     

    Mitarbeiter Rechnungswesen/ Controlling (m/w/d)​​​​​​​

     

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Stadtwerke Radolfzell als Arbeitgeber

Die Stadtwerke Radolfzell GmbH ist nicht nur ein reiner Energiedienstleister, sie versteht sich vielmehr als Infrastrukturdienstleister für die Menschen in Radolfzell und der Umgebung. Neben der Stromversorgung aller Tarifkunden mit 100 % Ökostrom, der vom TÜV zertifiziert wurde und der günstigen Erdgasbelieferung, setzen die Stadtwerke auf Nahwärmeprojekte, um die dezentrale und effiziente Energieerzeugung voranzubringen. Zu einer gut funktionierenden Infrastruktur gehört auch der öffentliche Personennahverkehr, der in Radolfzell mit den acht Stadtbus-Linien fast eine Million Fahrgäste im Jahr befördert. Seit mehreren Jahren bauen die Stadtwerke die Breitbandversorgung in Radolfzell aus. Ein entscheidender und attraktiver Faktor für den Wirtschaftsstandort Radolfzell und eine Steigerung der Lebensqualität für die Menschen hier vor Ort.

All dies möglich machen die 126 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die der Schlüssel zum Erfolg der Stadtwerke sind. Wir fördern und fordern Eigenverantwortung und persönliches Wachstum jedes Einzelnen. Außerdem bieten wir spannende Tätigkeitsfelder in einem motivierenden, inspirierenden Arbeitsumfeld und sorgen zudem mit zahlreichen Benefits für die Wertschätzung jeder einzelnen Leistung.

Die Stadtwerke Radolfzell GmbH, mit ihren über 126 Mitarbeitenden wurde von Great Place to Work® als „Attraktiver Arbeitgeber“ zertifiziert.

„Wir freuen uns sehr, dass unsere Mitarbeitenden uns in einer anonymen Befragung so gut bewertet haben“, sagt Tobias Hagenmeyer, Geschäftsführer der Stadtwerke Radolfzell. „Zudem liefert uns die Zertifizierung wichtige Anhaltspunkte, um uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.“

Im Herbst vergangenen Jahres haben 82 % der Mitarbeitenden in Form einer freiwilligen und anonymen Umfrage das Unternehmen bewertet. Abgefragt wurden zentrale Arbeitsplatzthemen wie die Unternehmensstrategie und -kultur, die Arbeit von Führungskräften, die Feedback-Kultur, Wertschätzung, Teamgeist oder die Identifikation mit dem Unternehmen. 75 % der Befragten sind der Meinung, dass die Stadtwerke Radolfzell „alles in allem ein sehr guter Arbeitsplatz“ ist.

Tobias Hagenmeyer freut sich über die gute Bewertung und setzt sich intensiv mit den Ergebnissen auseinander, um Handlungsfelder zu erkennen und die Potenziale besser zu nutzen.

Als sehr guten Arbeitgeber würden 71 % der Mitarbeitenden die Stadtwerke Radolfzell ihren Verwandten und Bekannten weiterempfehlen. Die besonderen und attraktiven Sozialleistungen und die Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit wurden überdurchschnittlich gut bewertet.